職工的“急難愁盼”就是廣大工會干部行走的方向。連云區(qū)工會系統(tǒng)“我為群眾辦實事”實踐活動正持續(xù)深化，以實際行動踐行“兩在兩同”，服務(wù)職工群眾顯擔(dān)當(dāng)，堅持從最困難的職工群眾入手，從最突出的問題抓起，從最現(xiàn)實的利益出發(fā)，用心用情用力解決基層的困難事、職工的煩心事，讓職工群眾擁有實打?qū)嵉男腋８蝎@得感安全感。

云山街道總工會將法治知識送到社區(qū)門口，送進(jìn)企業(yè)車間，切實增強(qiáng)廣大職工群眾學(xué)法用法和依法維權(quán)的自覺性和實效性。開展清涼活動，為轄區(qū)職工送去毛巾、香皂、綠豆、冰紅茶等消暑物品，將職工群眾的需求放在首位，為職工群眾解決“急難愁盼”，切實將黨史學(xué)習(xí)教育轉(zhuǎn)化為全心全意為員工、為企業(yè)安全穩(wěn)定生產(chǎn)做好服務(wù)生動的實踐。

工會對企業(yè)困難職工的幫扶慰問工作以及加入“連工惠”普惠活動等。企業(yè)負(fù)責(zé)人表示企業(yè)一直注重職工的權(quán)益，為職工提供免費體檢、發(fā)放節(jié)日慰問等，同時表示接下來將籌備建會工作，希望依托工會平臺能充分調(diào)動職工的積極性，依靠職工群眾共同把企業(yè)辦好。 

宿城街道總工會以“送關(guān)愛暖人心”為主題，在一年一度的“金秋助學(xué)“活動中，為二十名經(jīng)濟(jì)困難的職工家庭尤其是困難農(nóng)民工家庭的子女送去關(guān)愛溫暖，及時了解他們子女就學(xué)的難題。為了確保活動落到實處，讓真正困難的職工家庭感受到工會溫暖，在活動開展之前，宿城街道總工會就多次組織各社區(qū)工會，派人開展摸底調(diào)查，綜合考評困難職工家庭經(jīng)濟(jì)狀況，爭取將有限資源送給最需要的困難職工。

8月17日，宿城街道總工會開展“情系職工夏送清涼”慰問。為一線的城管隊員、環(huán)衛(wèi)工人送清涼物資，把工會“娘家人”的關(guān)懷和夏日的“清涼”送到一線職工心中。“我的內(nèi)心非常感動，每年我們都能收到工會送來的很多東西，小到一包頭痛粉都會給我們準(zhǔn)備好，很感謝黨和政府的關(guān)懷以及工會一直以來的關(guān)心關(guān)愛，讓我們能安安心心地在本職崗位上把工作做好。”職工趙工接過慰問物資后，興奮地說道。