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    禁止學(xué)校收集家長(zhǎng)職務(wù)信息關(guān)乎教育公平

    【連網(wǎng)】  “袁華同學(xué)憑借《我的區(qū)長(zhǎng)爸爸》一文,獲得全區(qū)作文比賽第一名!”

    電影《夏洛特?zé)馈分械幕荒唬o許多人留下深刻印象。近日,針對(duì)網(wǎng)友建議“禁止中小學(xué)幼兒園收集家長(zhǎng)工作單位和職務(wù)等信息”的留言,北京市教委回應(yīng)稱(chēng),“正在研究取消父母職務(wù)信息的收集”,且“該信息只用于學(xué)籍管理,嚴(yán)格保密,不對(duì)普通教師公布”。

    收集學(xué)生父母職務(wù)等個(gè)人信息,是很多學(xué)校進(jìn)行精細(xì)化管理的慣例。然而,這些本該嚴(yán)格保密的信息,有時(shí)卻成了少數(shù)教師“看人下菜碟”的依據(jù)。據(jù)媒體曝光,有少數(shù)教師得知學(xué)生家長(zhǎng)身份后,會(huì)明里暗里要求其為學(xué)校與班級(jí)“作貢獻(xiàn)”。今年初,天津一教師歧視學(xué)生父母掙錢(qián)少的錄音在網(wǎng)絡(luò)流傳,就曾引發(fā)眾怒。這些偶發(fā)的小事,刺痛著天下父母敏感的神經(jīng)。

    子曰:有教無(wú)類(lèi)。受教育權(quán)本不應(yīng)關(guān)乎家庭背景。家長(zhǎng)提議“禁止中小學(xué)幼兒園收集家長(zhǎng)工作單位和職務(wù)等信息”,是為了保護(hù)自己和孩子的隱私,更是為了捍衛(wèi)教育公平,避免孩子被老師分成“三六九等”。試想,若不能厘清其中界限,為少數(shù)人提供可乘之機(jī),教育公平豈能不蒙塵?而在這種教育模式下成長(zhǎng)起來(lái)的孩子,從小被灌輸權(quán)力與金錢(qián)至上的思想,又如何能健康成長(zhǎng)?

    北京市教委回應(yīng)稱(chēng)“該信息只用于學(xué)籍管理,嚴(yán)格保密,不對(duì)普通教師公布”,應(yīng)該有助于緩解家長(zhǎng)的焦慮。但是,要徹底打消廣大家長(zhǎng)的顧慮,還有待更多見(jiàn)真章的政策落地。各地教育部門(mén)應(yīng)根據(jù)相關(guān)政策與教學(xué)工作的實(shí)際需求,為學(xué)生信息收集工作劃好邊界;同時(shí),還應(yīng)加強(qiáng)各校校風(fēng)與師德建設(shè),杜絕少數(shù)人“以教育權(quán)換利益”的行徑,給學(xué)生隱私上一道安全鎖,給學(xué)生家長(zhǎng)添一分安心。

    當(dāng)前,“雙減”工作正在各地緊鑼密鼓地開(kāi)展,群眾所期盼的教育公平也在不斷夯實(shí),為家長(zhǎng)職務(wù)信息“加密”是一個(gè)很好的開(kāi)始。我們期待更多的好政策落地,讓每一朵祖國(guó)的花朵,都能自由而燦爛地綻放。

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