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    基層減負(fù)進(jìn)行時 | 東海:為干部松綁 為基層減負(fù)

    編者按

    自中央將2019年確定為“基層減負(fù)年”以來,為基層減負(fù)工作已經(jīng)開展到了第三個年頭,全市各級各部門都能認(rèn)真貫徹中央、省委關(guān)于為基層減負(fù)的決策部署,以精文減會、規(guī)范督查檢查考核、整治“指尖上的形式主義”為重點(diǎn),吹響“沖鋒號”,打出“組合拳”,推動為基層減負(fù)工作取得了階段性成果。但隨著減負(fù)工作進(jìn)入攻堅(jiān)階段,各項(xiàng)工作需要更大的力度、更實(shí)的舉措加以推進(jìn)。為此,特在本報設(shè)立“基層減負(fù)進(jìn)行時”專欄,展示近年來連云港為基層減負(fù)成果,為全市各級各部門提供一個相互學(xué)習(xí)、相互交流的平臺,推動基層減負(fù)繼續(xù)走深走實(shí),持續(xù)為基層“減壓松綁”,真正讓干群“有感得惠”。

    近日,東海縣洪莊鎮(zhèn)駐村干部解義來到低保戶王某家里了解情況,得知其最近想購買一臺農(nóng)用抽水機(jī),但是資金上有困難,解義準(zhǔn)備協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)剞r(nóng)商行給予其貸款支持。

    作為包村干部,解義今年基本上就“泡”在村里,不僅把全村23個低保戶家庭走了個遍,還協(xié)助村里建設(shè)了高效蔬菜大棚。擱在以前,解義和不少基層干部一樣,不得不忙于參加各種會議,應(yīng)對督查考核等,很少有時間主動與群眾“面對面”。2018年全年,僅東海縣洪莊鎮(zhèn)本級各類會議就多達(dá)150余次,尤其是歲末年初,工作繁忙的時候,幾乎每天都要忙于開會和應(yīng)付檢查。有的時候,一天要參加兩三個會議。

    自2019年以來,東海縣聚焦文多、會多、考核多的形式主義頑疾,倡導(dǎo)轉(zhuǎn)文風(fēng)、轉(zhuǎn)會風(fēng)、轉(zhuǎn)督風(fēng),切實(shí)為干部松綁、為基層減負(fù),不開應(yīng)景造勢、不解決實(shí)際問題的會議;不發(fā)模棱兩可、沒有具體措施的文件;不做“紙上談兵”、重“痕”不重“績”的考核,做到真減負(fù)、減真負(fù)。同時鼓勵基層干群多實(shí)地調(diào)研、多協(xié)調(diào)配合、多刻苦鉆研,形成“下基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、辦實(shí)事”的良好氛圍。全縣2019年、2020年發(fā)文、召開會議數(shù)量比2018年減少了3成,開展督查檢查考核工作減少了5成,2021年上半年發(fā)文、開會、督查較2020年上半年亦有所減少,為基層減負(fù)工作成效顯著。剛參加完縣委常委擴(kuò)大會議的青湖鎮(zhèn)黨委書記孫振強(qiáng)感嘆:“現(xiàn)在不僅開會少了,連開會時間也變短了,領(lǐng)導(dǎo)人講話十幾分鐘就把事情說清楚了。”

      這是東海縣出硬招抓規(guī)范整治,切實(shí)為基層松綁減負(fù)的一個縮影。當(dāng)然,大家也普遍認(rèn)識到,移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用程序用不好也會增加基層負(fù)擔(dān)、損害黨群關(guān)系。專項(xiàng)整治開展以來,東海縣對全縣幾百個工作群進(jìn)行精簡整治,工作群數(shù)量下降了3成。“圖片泛濫、時時待命、多頭報送”等突出問題得到了有效遏制,“亂建群、搞打卡,搞各種點(diǎn)贊獻(xiàn)花”的現(xiàn)象也明顯減少了,規(guī)范整治工作讓“指上”清風(fēng),帶來工作“新風(fēng)”。

      東海縣相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,他們主動對標(biāo)對表上級為基層減負(fù)精神,采取“硬”措施,讓基層干部從“文山會海”“考核留痕”中解脫出來,少進(jìn)會場多到現(xiàn)場,切實(shí)讓基層干群感受到減負(fù)工作帶來的獲得感和幸福感。反形式主義、為基層減負(fù),講到底是為了讓干部抓落實(shí)。東海縣在“減”的同時,不斷提升基層干部干事創(chuàng)業(yè)的沖勁和動力,全縣上下形成比學(xué)趕超的實(shí)干氛圍,開創(chuàng)了東海縣高質(zhì)量發(fā)展的全新局面。(通訊員 張昊)

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    總值班: 陳剛 曹銀生     編輯: 張藝雯     

    來源: 連云港發(fā)布

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