連云區(qū)舉辦“她力量”專場招聘會

      （通訊員 顧敦慧 孫芃芃）5月9日，連云區(qū)在海一方公園格外熱鬧。據悉，為進一步挖掘女性就業(yè)潛力，拓寬婦女就業(yè)渠道，連云區(qū)人社局與連云區(qū)總工會、婦聯共同舉辦了“她力量”母親節(jié)專場招聘會。

　　在此次專場招聘會中，一些“媽媽崗”吸引了不少人的注意。“家里有小孩要帶，找不到合適的事情做，聽說這次招聘會還設置了一些‘媽媽崗’，上下班時間人性化，接送小孩也很方便。”在一家公司的展位前，全職媽媽張女士正在跟用工單位進行溝通。

　　經過簡單的溝通，張女士和用人單位在現場已經初步達成就業(yè)意向。“自從生娃后，生活重心都在孩子身上，感覺自己都跟社會脫節(jié)了。‘媽媽崗’就像專門為我們量身定做的，工作時間很人性化，在為家庭增加一份收入的同時，也不耽誤送孩子上下學，還可以買菜做飯，周末也有時間陪孩子。事業(yè)、家庭兩不誤，這樣的工作真不錯！”初步達成就業(yè)意向的張女士高興地說。

　　據了解，在此次“媽媽崗”專場招聘會之前，連云區(qū)人社局通過電話、微信、實地走訪企業(yè)等方式廣泛收集、篩選適合“寶媽”的崗位，最終精選出了22家單位參會，提供了涵蓋文員、教育、餐飲、商貿、美容、家政等200多個適合女性工作的崗位。值得一提的是，有些崗位還特意備注著“可兼職”“帶薪培訓”“管住宿”等信息，更有一些招聘企業(yè)放寬了招聘條件，比如年齡、學歷、工作經歷、工作時間等。個別企業(yè)還對應聘者提供崗前培訓，消除她們的就業(yè)顧慮，為廣大女性求職者提供了多元化的選擇，幫助“媽媽們”實現“家門口”就業(yè)。“與以往專場招聘活動不同，考慮到一些家庭的實際情況，我們在設置招聘崗位時，特意和用人單位溝通，設置了一些上下班時間設計合理、不需要加班的‘媽媽崗’，這樣一來，既解決了全職媽媽找不到工作的煩惱，也讓用人單位招到了合適的員工。”連云區(qū)勞動就業(yè)管理處相關負責人說。

　　為進一步打通基層人社服務“最后一公里”，讓更多有就業(yè)需求的人能夠搭上高質就業(yè)的“快車”，實現“家門口”就業(yè)，連云區(qū)人社局采取短信邀約的方式，向全區(qū)普發(fā)4.4萬余條短信，進行“廣而告之”。“這次也是我們今年重點打造‘家門口’人社服務站的預熱動作，我們將以‘陣地建在家門口、隊伍沉入網格里、服務送到心坎上’為目標，盡可能讓服務覆蓋更多有求職意愿的重點群體。”連云區(qū)就業(yè)處負責人介紹。

總值班: 吳弋     編輯: 徐蕾     

來源: 連云港發(fā)布

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