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    海州區深化產業改革 提升工人幸福指數

    今年是產業工人隊伍建設改革提升年。海州區以素質提高為核心,圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求,突出黨建引領,堅持黨建和工建在組織覆蓋、隊伍優化、活動開展中互為依托、資源共享,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,不斷加強對產業工人的技能素質提升,積極推動思想政治工作進企業、進車間、進班組,打造富有海州特色的“黨建引領”指導“產改實踐”工作品牌。

    同時,積極搭建網絡公共平臺,推行終身職業技能培訓制,有效開展“農民工求學圓夢行動”、勞動技能競賽等活動,培養造就一批高技能產業工人。

    此外,海州區以權益維護為抓手,加強對產業工人的幫扶服務。結合“我為群眾辦實事”實踐活動,旗幟鮮明維護職工合法權益。近兩年,受疫情影響,全區經濟形勢面臨較為嚴峻的挑戰,產業工人隊伍建設改革領導小組出臺了《提高技術工人待遇實施意見》,堅持產業工人收入增長和經濟增長同步,健全“防范企業欠薪、確保工資支付”長效機制,切實維護產業工人勞動經濟權益。在瀛之志律師事務所、海州區法院建立了職工法律援助站,為合法權益受到侵害的產業工人提供無償法律援助。同時,還在區職工服務中心建立了接訪室、心理咨詢室,及時化解各種風險和矛盾,為職工提供暢通的合理訴求渠道。

    “下一步,我們將以‘我為群眾辦實事’實踐活動為落腳點,開展‘股權合理分配’試點,積極構建產業工人成長‘雙輪驅動’模式,造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的產業工人隊伍,為海州區高質量發展提供有力保障。”海州區人大常委會副主任、區總工會主席殷少卿表示。(通訊員 陳國生 于娜 王一平)

    總值班: 吳弋 劉昆     編輯: 張藝雯     審核: 劉昆     

    來源: 連云港發布

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