【新時代 新作為 新篇章】 連云港開發(fā)區(qū)用好科技鎮(zhèn)長“智囊” 助推區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展

【連網】近日，筆者從連云港市開發(fā)區(qū)獲悉，由該區(qū)科技鎮(zhèn)長團牽頭開展的校企對接活動正在有序推進中。為盡快走出疫情對科技創(chuàng)新和人才招引工作的影響，打通科教資源與區(qū)域經濟發(fā)展的“最后一公里”，全面提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力和產業(yè)競爭力，該區(qū)科技鎮(zhèn)長團立足本職、發(fā)揮特長、挖掘資源、定向發(fā)力，持續(xù)深化校地校企合作、推動科技創(chuàng)新、發(fā)力招才引智，成為全區(qū)創(chuàng)新引領、高質發(fā)展的排頭兵。

（設立科技鎮(zhèn)長大講堂）

“搭橋梁”助力合作

“科技鎮(zhèn)長團背靠高校院所，在技術、資源、信息等方面有著突出的資源優(yōu)勢，希望大家能牽緊牽好后方單位和開發(fā)區(qū)兩頭線，搭好中間橋，提升黏合度，齊心協(xié)力為開發(fā)區(qū)發(fā)展作貢獻。”該區(qū)分管領導在鎮(zhèn)長團到任會議上寄語全體成員。為了更好地發(fā)揮橋梁紐帶作用，做好校地校企合作的聯(lián)絡員，按照“對接一個產業(yè)、聯(lián)系一批企業(yè)、服務一批人才”的工作思路，每名成員結合各自從事專業(yè)，深入園區(qū)，走進企業(yè)，開展定向對接活動。今年以來，開展專項走訪15次，聯(lián)系規(guī)上企業(yè)40余家，涉及醫(yī)藥、材料、裝備制造等重點產業(yè)和企業(yè)。

（科技鎮(zhèn)長深入企業(yè)調研）

科技鎮(zhèn)長團成員王海濤的工作日志詳細記錄了每次走訪企業(yè)的時間、參加人員、對接內容以及企業(yè)提出的技術和人才需求，凡是企業(yè)提出的困難，王海濤在他的工作日志中都一一記錄，并幫助企業(yè)聯(lián)系相關高校的專家進行對接。為了更加全面、準確地了解熟悉連云港市開發(fā)區(qū)產業(yè)和企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，該區(qū)科技鎮(zhèn)長團自加壓力，制定了團工作計劃和個人工作清單，每周進企業(yè)駐點半天，整理匯總企業(yè)生產經營、技術合作、人才引培等實際困難；每半月一次落實會辦，針對企業(yè)需求，形成特色鮮明、切實可行的工作方案，點對點推送相關高校資源；每月一次集中回訪，跟蹤了解項目解決情況，促進高校科技成果服務地方生產實踐。

“開良方”為企紓困

該區(qū)多家企業(yè)反映廢氣處理排放問題，科技鎮(zhèn)長團第一時間聯(lián)系后方單位資源，邀請了中國礦業(yè)大學催化材料隋艷偉、顧修全兩位專家來區(qū)進行現(xiàn)場指導。“針對企業(yè)提出的現(xiàn)實需求和困難，科技鎮(zhèn)長團主動幫助聯(lián)系學校相關領域的技術專家，并及時安排專家到企業(yè)進行面對面交流對接。目前，企業(yè)與兩位專家已達成初步合作意向，共同研究解決方案。”中復神鷹碳纖維有限責任公司項目負責人介紹說。自2015年以來，該區(qū)已連續(xù)組建了六批科技鎮(zhèn)長團，團成員都是來自高校的業(yè)務骨干和中堅力量，不僅專業(yè)優(yōu)勢與產業(yè)發(fā)展高度契合，而且各種資源也比較豐富，成為區(qū)域經濟發(fā)展的重要力量。

（為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展支招）

為了更好地服務地方產業(yè)發(fā)展，解決企業(yè)在科技創(chuàng)新過程中的痛點和難點，這支顧問團一直活躍在政府、企業(yè)、高校之間。積極為企業(yè)舉薦高層次合作伙伴，與中國藥科大學楊立群教授團隊、東北大學胡建設教授團隊進行了技術對接，兩個團隊將于近期到企業(yè)實地考察。邀請高端人才和企業(yè)來區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，沈陽藥科大學楊麗和張榮兩位教授來區(qū)進行項目路演和創(chuàng)業(yè)環(huán)境實地考察，邀請魯南制藥等多個企業(yè)參加高層次人才項目路演活動，為集聚創(chuàng)新資源搭建合作平臺。

“牽紅線”招攬人才

人才是助推高質量發(fā)展的強大動力。近年來，該區(qū)科技鎮(zhèn)長團在招才引智上不斷出實招、下實功、求實效，成立了由12家后方單位組建的人才戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，精準對接高校人才資源，打通合作引才通道。通過該聯(lián)盟為區(qū)內企業(yè)招引優(yōu)秀畢業(yè)生3000余人。此外，與江蘇海洋大學合作，創(chuàng)新推出“3+1”訂單式人才培養(yǎng)模式，為企業(yè)輸送一大批產業(yè)人才。正在策劃“一帶一路”招才引智活動，啟動醫(yī)藥人才招聘專線服務，為企業(yè)招引人才當好“紅娘”。

（為企業(yè)與科研院所牽線搭橋）

為了擴大高層次領軍型人才集聚規(guī)模，助力該區(qū)將優(yōu)勢碳纖維產業(yè)做大做強，該區(qū)科技鎮(zhèn)長團有針對性地邀請了碳纖維生產與應用領域專家楊春才教授來區(qū)進行項目對接，瞄準國家重大項目需求，與該區(qū)重點企業(yè)共同謀劃碳纖維材料上下游產業(yè)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目。在科技鎮(zhèn)長團的助力下，該區(qū)高層次人才引進實現(xiàn)了新突破，今年以來，新獲批省“雙創(chuàng)計劃”雙創(chuàng)人才5人、市“花果山英才計劃”雙創(chuàng)人才11人，新招引碩士以上高層次人才600余人，促進招才引智工作進入快車道。（李明蔚）

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