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    江蘇銀行連云港分行紀委著力發揮監督保障作用助力業務發展行穩致遠

    【連網】  今年以來,江蘇銀行連云港分行紀委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為總的引領,著力在深化全面從嚴治黨、推進加強黨的建設中承擔重要職責、發揮積極作用,不斷推進轉職能、轉方式、轉作風,努力提高監督執紀執法的能力水平。

    一是立足“監督的再監督”履職擔責。把握目標方向,聚焦主責主業,恪守監督定位,挺直監督執紀的腰桿,加強對相關部門履行主體責任情況的監督,做到協調不代替、牽頭不包攬、參與不干預。牢記“國之大者”,助力打通落實總分行黨委決策部署的“最后一公里”,開展“普惠金融突破年”“金融支持實體經濟”等專項監督行動,以紀律約束保障發展成效。堅持參與監督分行“三重一大”決策事宜,針對相關重點財務類項目現場提出監督改進意見次。對擬提拔任用、評先表彰人員廉潔情況進行嚴格把關,累計出具黨風廉政意見回復144人次。嚴格做好集中采購項目招標的過程監督,嚴防道德風險,累計對數十個項目進行全程監督。

    二是聚焦“關鍵少數”加強監督。推動監督覆蓋走深走實,著力加強對各單位主要負責同志、行使公權力的領導干部履職情況、廉潔自律、秉公用權、紀律作風等情況的監督,既發揮“頭雁”效應,也強化警示教育。出臺《加強對“一把手”和領導班子監督“五張責任清單”》,明確分行黨委、分行紀委、分行黨委班子成員、各黨支部書記工作責任,督促各自按照清單內容認真落實到位。結合分行政治生態情況和單位具體實際,通過集體約談、個別約談等形式,年內對各單位一把手及紀檢委員實現約談提醒全覆蓋。針對費用使用、信貸審批、集中采購等權力資源相對集中部門,建立分行紀委書記每季約談機制,就加強內控管理、強化權力約束、防范廉潔風險等提出針對性要求,切實起到警鐘長鳴、防微杜漸的作用。

    三是打通“協同壁壘”強化監督。加強溝通聯絡,強化貫通協同,不斷延伸監督觸角,釋放從嚴信號,持續鞏固深化全面從嚴治黨、全面從嚴治行成果成效。充實分行紀委委員陣容,進一步加強財經合規管理。加強與風險、內審、零售等部門間的信息共享,穩妥公正做好移送問責工作。與風險合規部聯合深入支行開展反洗錢工作現場檢查,共同發現問題、及時整改落實。與分行保衛部(行政部)常態化聯合開展疫情防控現場檢查,現場針對問題不足提出整改意見。會同風險、內審等共同組織全員簽訂《嚴守員工行為禁令承諾書》、開展合規基礎知識學習及測試、開展相鄰崗位監督系統知識專項測試,推動合規文化內化于心、外化于行。(通訊員  耿杰)

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